□ 庞丽君

  随着第二批党的群众路线教育实践活动日益深入基层，我院党组迅速行动，着力在改进调查研究、精简会议活动、减少“三公”经费、加强督查落实等方面下功夫,彻底清理队伍中可能存在的“四风”问题，力争实现全院干警思想上有新认识、行动上有新变化、作风上有新改观，全力打造一支纪律严明、作风过硬、文明廉洁的检察队伍。

  以群众满意为目标，转变作风增效能。坚持以依法、严格、文明的执法，热情、周到、细致的服务，严谨、理性、亲民的态度，真诚接受群众的评议和社会监督。认真落实检察长接待日制度，认真听取并及时解决群众诉求。主动走出机关，变坐访为出访，延伸检察工作触角，找准检察工作维护社会和谐稳定、服务经济社会发展的切入点、结合点，为经济社会发展提供有力的司法保障。

  以“八项规定”为准绳，严肃整改树新风。严格控制各类会议和活动，能不开的会议坚决不开，能合并召开的会议合并召开。积极推广电子公文，尽量减少纸质文件。规范“三公”经费及公务接待事项，严禁检察人员工作日中午饮酒。结合“十对照、十整治”内容认真自查整改，对办公用房进行清理整顿，切实提高办公用房的管理水平和使用效率。

  以制度建设为保障，强化规范求长效。编发《政法系统禁令规定选编》，时刻用纪律高压线约束干警行为。严格执行高检院《人民检察院扣押、冻结涉案款物工作规定》，对涉案款物工作情况每年至少开展一次专项检查。制定《霸州市检察院年度部门目标责任制考核办法》，对各部门业务建设、队伍建设、服从大局、廉洁自律等内容进行激励考核。

  以督查考核为手段，严格奖惩促落实。院领导以身作则，对中央“八项规定”率先垂范，认真执行，自觉接受社会各界监督，对群众反映的突出问题，纪检组责令限期整改。加强内部监督，由党组成员带队，纪检监察部门牵头，抽调人员组成督察组不定期开展检务督察，针对发现的问题、不足，帮分析原因，提出整改意见，督促解决，形成教育、监督、惩处一体化的纪律作风建设长效机制。

  （作者系霸州市人民检察院党组成员、纪检组组长）