本报讯 （张建英）为使人民调解工作健康有序协调发展，青龙满族自治县司法局实行“六化”长效机制，确保地方社会和谐稳定。

    调解组织健全化。设立乡级人民调解委员会25个，村（居）级人民调解委员会402个，行业性调委会7个。人民调解员达到1623人，实现一村一法律顾问。人民调解电话、手机、微信平台畅通，确保哪里有纠纷哪里就有人民调解。

    调解队伍专业化。选聘离退休的法官、法警等行家里手进入专业调委会；选聘群众威信高、懂法、有正义感的热心人士进入村（居）调委会；与时俱进，加强调解员的法律、法规和调解技能培训，确保调解队伍专业化。

    落实制度常态化。严格落实“日排查、周调度、月汇总、季分析”制度，在重大节假日等非常时期，乡村两级调委会一律实行矛盾纠纷排查零报告制度，确保做到矛盾纠纷底数清、情况明。

    联合调解高效化。该局与法院、检察院、信访局等部门衔接；乡镇司法所与综治办、国土所、林业站、妇联、派出所、法庭等部门衔接，依案例的性质对口组织参与，实现联合调解高效化，确保矛盾纠纷不扩大、不上交。

    档案整理规范化。统一制定人民调解卷宗、来信来访登记簿、调解主任纠纷调处手册；案卷年度集中评审改为月度评审，严要求细审核，及时发现问题，及时提出，限期整改，并把评审结果纳入各所年度考核。

    督导检查长期化。为使人民调解各项工作扎实到位，发挥人民调解维稳作用，成立以副局长为组长的督导小组，除督导检查工作以外，就人民调解过程中出现的问题给予帮助协调指导。