□ 智素格

  转职能、转方式、转作风，是中央纪委对纪检监察工作提出的新要求，是新时期加强纪检监察队伍能力建设的重要举措。我省、市国税局对新形势下的新任务非常重视，省国税局出台了落实“三转”要求、进一步提升纪检监察部门履职水平的意见，市局组织全市纪检监察干部进行了系统的学习。通过学习，理解了“三转”的重要意义，懂得了作为一名纪检监察干部所肩负的重任，认识到了目前工作中存在的问题及今后努力的方向。

  深刻理解“三转”内涵，是在“三转”中有所作为的基础。转职能就是找准位置，强化主业，突出工作重点，围绕作风建设，惩治腐败、预防腐败，做到不越位、不缺位、不错位，强力推进落实八项规定和反对“四风”行动，切实执好纪，问好责，把好关。转方式就是查找在运用监督方式推进工作上存在的偏差，把工作重点放在监督职能部门履行法定职责上，有效解决软、宽的问题，找准纪检监察工作与税收中心工作的结合点，严格执纪问责。转作风就是以更高的标准，更严的纪律，加强自身建设，努力提高忠诚度，胜任度，融合度和满意度，以过硬的作风打造“忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪”的纪检监察干部队伍。

  “三转”的关键在“转”，着力点也在“转”。实现“三个转变”，首先要聚焦主业转职能。近年来，很多不好推动的工作都拉上监察。纪检监察机关的主业是推进党风廉政建设和反腐败斗争，这些“副业”分散了纪检监察的大量精力，影响了反腐倡廉主业。转职能就是要纪检监察系统把这只手收回来，握成拳头再打出去，从“大包大揽”的繁重事务中解放出来，专注做好党风廉政建设和反腐败相关工作。其次要强化监督转方式。纪检监察机关的工作职责是“检查的再检查、监督的再监督”，要在转变监督方式、凝聚监督合力上下功夫，既积极发挥反腐败斗争的自主作用，又要充分调动纳税人、群众组织及社会团体参与党风廉政建设的积极性，增强纪检监察工作的针对性和实效性。最后要着眼自身转作风。作为监督者，纪检监察干部的一言一行都备受关注。打铁先要自身硬，要持续加强纪检监察干部队伍自身建设，从组织创建和制度建设上加强和完善内部监督机制，使纪检监察干部队伍的工作标准更高、工作作风过硬，在守纪律、讲规矩、抓落实上能作表率。

  纪检监察工作关系到国税事业的健康发展，对广大税务干部的影响也很深远、很直接。纪检组长是纪检监察工作的主要责任人，是实现“三转”的主要推动者，必须在“三转”中铭记责任、敢于担当、发挥作用、有所作为。新形势赋予了纪检组长监督新责任，工作方面有问题发现不了是失职，有问题发现了不检查、不处理、不报告是渎职。因此，工作中要铭记责任，善于发现问题，敢于指出问题，不当老好人，不怕得罪人，将给干部提醒当成是做好事、行善事，是在帮犯错误的同志，真心为干部着想，用心履行工作职责，时间长了自然会赢得大家的理解、信任和支持。

  总之，我们要自觉地转思想、转职能、转方式、转作风，切实改进工作方式方法，突出“监督执纪与问责”的主业，力求做到履职尽责而不越位、不错位,将牵头抓、协调抓、具体抓有机结合,做到科学合理行使监督职能,努力当好“监督员”,不断提高监督的能力和水平，为建设平安和谐国税发挥积极作用。

  （作者系石家庄市长安区国税局党组成员、纪检组长）