“每个人只要坚持踏踏实实、兢兢业业，就能在平凡的工作中干出不平凡的业绩！”这是安平县检察院党组书记、检察长刘伟始终坚信的人生信条。在担任衡水市检察院控告申诉检察处处长期间，刘伟被授予河北省检察系统首届“职业素养标兵”称号，控申处一举夺得了专项涉检访工作全省第一、综合排名全省第一的骄人战绩。到安平县检察院上任后，他把“崛起奋进创一流，铸就安检新辉煌”作为安平县检察院的奋斗目标。在“五院”建设理念的指引下，他带领党组一班人和全院干警以服务经济建设大局为中心，高标准要求，高起点定位，各项工作得到了全面健康发展。

  在衡水市检察院控申处工作期间，刘伟把“无涉检上访院”创建活动作为工作重点，通过规范涉检访三级服务网络建设，进一步从源头上消除涉检访苗头隐患。就任安平县检察院检察长后，刘伟紧紧围绕县委发展思路和“网乡经济”特点，从大局出发，以深入开展“检察长服务企业发展年”活动为切入点，把各项工作纳入到大局中思考定位，努力为经济建设发展服务。 

  刘伟时时处处注意以自己的行动感染和带动干警听民情、解民忧、暖民心。在衡水市检察院控申处任职期间，刘伟带领干警把全市排查出的11件涉检访积案，在最短时间内全部实现息诉罢访。到安平后，刘伟把帮农、扶农作为贴近群众、联系群众、密切群众感情的重要途径，选择时机带领干警深入田间地头，听民声、解民忧、排民难，真正架起了检察工作服务“三农”的桥梁。

  就任安平县检察院检察长后，刘伟把检察队伍职业化建设放在了工作的首位。为了抓好德政建设，培树干警的职业理想，他亲自组织编印了《牢记历史警醒自我教育实践活动读本》，检察人员人手一册。同时，把检察文化建设作为贯彻“以德育院”理念的抓手，推出了一系列检察文化建设新举措。为了抓好反腐倡廉建设，规范干警的职业行为，刘伟着力推行“以制度管人、用制度育人”的长效管理机制，严格了对干警的监督管理，促进了办案规范化，确保了执法公正。

  在衡水市检察院控申处工作期间，刘伟带领全处干警积极探索建立了“大控申”格局体系，从纵、横、内、外四个方面对控申职能进行系统化，建成无缝隙覆盖、无死角遗漏的控申维稳体系。为使举报线索管理模式更加科学高效，刘伟在广泛深入调研的基础上，建立起“三步走、三提高”的举报线索管理模式，提高了线索移送质量、线索分流效率和线索利用价值。为拓宽信访渠道，加大举报宣传力度，利用手机短信宣传“12309”的功能，极大方便了群众举报、法律咨询及反映民生问题。