（上接第5版）

    苏曹派出所紧盯群防群治防控体系建设，充分发动辖区治安积极分子和各种群体参与治安防范工作，辖区4个城中村社区治保会和18个居民小区都建立了“红袖标”治安巡逻小队，开展日常治安巡逻、安全防范工作。社区民警还建立了覆盖全域的警民微信群，开通了网上社区警务室，通过微信、QQ等自媒体渠道，三年以来向不特定群众发送预警信息900余条，面对面向群众提供法律政策咨询500余次，惠及群众2万余人次。

    源头治理、群防群治，实现矛盾不上交  

    今年3月份的一天，辖区村民程某打110报警，说地邻裴某把他地里的洋姜、花生苗给铲了。指导员赵保英带领民警到现场了解情况，裴某却说是程某占了他的地，双方为此发生纠纷。很明显，这事属土地纠纷，当事人应到法院诉讼解决，但为防止矛盾升级，民警没有撒手不管，而是先后找到村委会、当年分地的当事人、村里有威信的老人，并查找土地底账，最终把有争议的这块地分了个清楚，双方心服口服，对派出所工作非常满意，还和民警成了朋友。

    像这样的例子，在苏曹派出所不胜枚举。为排查和化解矛盾纠纷，苏曹派出所创建了“123”矛盾纠纷化解工作法。“1”是依靠社区干部，对一般性的邻里纠纷直接调解；“2”是派出所与社区结合，对比较复杂的矛盾纠纷由民警联合社区干部共同协调化解；“3”是派出所、律师事务所、司法所“三所联调”，派出所负责接处警和现场先期处置，为后续调解提供支撑，司法所常设专职人民调解员，负责安抚当事人双方情绪、调解案件，律师事务所常设驻所律师，向纠纷双方提供法律咨询。通过“123”工作机制，苏曹派出所真正做到了“小事不出院，大事不出村，矛盾不上交”。

    派出所工作中，基层基础是关键。苏曹派出所以“一标三实”信息采集暨标准地址为抓手，开展实有人口、实有房屋、实有物品信息采集，实行地毯式基础大排查。他们积极探索创新了“1+N”工作法，“1”就是入户访查，“N”就是同时摸排涉黑涉恶线索、排查各类安全隐患、化解矛盾纠纷、提供便民服务、开展安全宣传等工作。实行“1+N”工作法以来，该所共为群众办好事办实事2700余件，化解矛盾纠纷上千起，构建了和谐的警民关系。

    “苏曹派出所被公安部命名为首批‘枫桥式公安派出所’，是对我局公安工作的一次充分肯定，更是一种激励，丛台公安将坚持发展新时代‘枫桥经验’，积小安为大安、变平安为长安，不忘初心、牢记使命，让‘枫桥经验’在邯郸公安落地开花，不断为公安事业的发展进步，砥砺前行。”邯郸市丛台区副区长，公安分局党委书记、局长高江涛表示。