今日:2012年11月09日
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衡水中院出台加强文化建设意见

  本报讯 (记者 张晓)近日,衡水市中级人民法院向全市法院下发《关于进一步加强文化建设的意见》(下称《意见》),对推进法院文化建设作出部署。

  该《意见》分四部分:一是把握内涵,深化认识,进一步增强法院文化建设的主动性。法院文化是人民法院和法官在长期司法活动中逐步形成的共同的价值观念、行为方式、制度规范以及相关物质载体,包涵四个层面的内容:表层的物质文化、浅层的行为文化、中层的制度文化和深层的精神文化。加强法院文化建设就是抓队伍,就是抓审判,就是抓对已有成功经验的巩固提高,就是抓发展;二是多措并举,突出重点,全面加强法院文化建设。扎实开展政法干警核心价值观教育实践活动,以“忠诚、为民、公正、廉洁”为主题的政法干警核心价值观,是政法工作的“主线”和“灵魂”,也是法院文化建设的根本出发点和落脚点。全市法院要把对政法干警核心价值观的教育作为一项长期任务,切实抓在手上,落到实处。将“厚德尚法、博学慎思、敬民守廉”作为院训,统领干警思想,引领法院工作。严格规范干警行为,学习司法礼仪,倡导法院文明。深入开展“两评查”活动,有效规范司法行为。继续抓好司法审判、司法政务、司法人事等各项管理工作。完善设施,丰富载体,营造浓厚的法院文化氛围;三是统筹兼顾,立足实际,实现法院文化建设科学发展。正确处理执法办案与法院文化建设的关系。一方面,要树立法院文化建设为执法办案服务、为广大法官服务、为群众和当事人服务的意识。另一方面,要以执法办案实践来丰富、深化、升华法院文化内涵,凝聚法院精神,使法院文化的发展更加符合形势任务要求,更加符合法院工作实际,更加符合法官的精神需求和工作需要。正确处理领导推动与干警参与的关系。法院院长作为第一责任人,要站在法院工作全局的高度,紧紧围绕审判工作、队伍建设的需要来认识和谋划法院文化建设,努力满足法官多层次、多方面、多样化的文化需求,增进法院干警对文化建设的认同,形成人人参与、人人有责、群策群力的文化建设局面,使每个法官都成为法院文化建设的参与者、推动者、受益者。正确处理对内与对外的关系。要防止“关起门来搞文化建设”的做法,既要做到内外相联,又要做到内外有别;四是法院文化是一种软实力,法院文化建设却是一项硬任务。全市法院要按照中院党组的总体部署,立足实际,认真谋划,把全市法院文化建设提升到更高水平。搞好规划设计,推进全市法院文化建设科学有序开展。加强组织领导,形成法院文化建设合力。健全工作机制,实现法院文化建设规范化。

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